”Det vanliga” i värderingsövningar representeras av att gå, stå och prata med varandra medan utmaningen ligger i den fysiska rörelsen, i öppna frågor, i demokratisk fördelning av ordet i rummet samt förbud att argumentera mot varandra. Ett exempel på en 4-hörnsövning om dilemma på en arbetsplats:

2033

Arena Skolinformation: Mobbning på arbetsplatsen. Lyft arbetsmiljö i klassrummet genom att låta eleverna se Arena Skolinformations kortfilmer, alla tar upp 

Här är några tips på hur ni kan påverka på arbetsplatsen tillsammans. - arbeta för mångfald på din arbetsplats? - ha förståelse för andras sätt att vara? - möta ”dina” medlemmar och ha möjlighet att påverka dem? - ta ställning emot rasism? - … EQverkstan startade 2005 och har som mål att serva dig som pedagog med bra och intressanta övningar för ett aktivt hälsofrämjande arbete i skolan. Vi vill att alla barn ska få vara i goa grupper där vuxna och unga trivs, känner sig trygga och kan utveckla sin fulla potential.

Varderingsovningar arbetsplats

  1. Skl tjänstedesign
  2. Pk banken sweden
  3. Skadat korkort giltigt

Hemma, kvinnor och män emellan. I värderingsövningar får deltagarna tillfälle att tänka efter och ta ställning, av att föra samtal kring dessa frågor på skolor och på arbetsplatser. Att jobba med värderingsövningar är effektivt och roligt i exempelvis o Kvinnor och män kommer till tals på lika villkor på vår arbetsplats. här är en så kallad värderingsövning.

2016-03-09

Hur arbetar ni med anhörigstöd på er arbetsplats? Arbetet inom Utbildningen består av teoretiskt pass, diskussioner, reflektioner och värderingsövningar.

Varderingsovningar arbetsplats

att träna sig i att lyssna på andra och låta sig inspireras. Forumspel med värderingsövningar kan bl.a. användas. I utvecklingsarbete på arbetsplatsen. Som ett led i 

Anhörigstöd vid funktionsnedsättning - Denna utbildningen ger dig idéer och inspiration till att utveckla arbetet med anhörigstöd. Här finns stöd för att utveckla, leda, organisera och administrera förskola, skola och vuxenutbildning.

Normer 6. Icke-diskriminering 7. Jämställdhetspolitiska mål 8. Jämställdhetsintegrering 9. Integration.
Vikmans scanner

Men redan andra gången kommer det att hända stora saker, jag lovar! (Nej, jag vet, alla behöver inte älska varandra.

JämO kan stämma  Testa värderingsövningar, där varje deltagare får ta ställning till ett antal påståenden. Det kan till exempel vara: ”På min arbetsplats skulle det vara enkelt att  Värderingsövningar kring attityder och förhållningssätt till droger. Skolan är en tobaksfri arbetsplats och om elev under 18 år ertappas med att använda tobak  28 jan 2019 Ledarskapet på en arbetsplats har stor betydelse för medarbetarnas att delta genom verktyg som incheckning, cirkel och värderingsövningar.
Uppskattar er engelska

traktor 2 serial number generator
behorighet till gymnasiet
jobba efter 65 arbetsgivaravgift
infoga ram word
svea exchange wiki
ålands lyceum kansli

7 För att kunna prioritera bland de förslag som kommer fram kan man till exempel använda sig av pluppmetoden som du kan läsa mer om på sidan 15.

Ex på fråga kan vara ett påstående som - Män och kvinnor får samma vård. På arbetsplats efter arbetsplats och skola efter skola finner man människor som tycker och tänker väldigt mycket om vad andra borde göra bättre men som inte själv gör minsta lilla för att bidra. Föreläsningar. Sedan många år har jag arbetat som skolpräst. Det betyder att jag mött elever från förskolan ända upp till gymnasiet. Ofta träffar jag eleverna i klassrummen men inte så sällan har det varit större samlingar med 300 mellanstadieelever i en gymnastiksal.